Praktikum Recruiting: Entdecke Talente und mach den Unterschied! (m/w/d)

in-tech ist ein digitaler Lösungsanbieter für Automotive, Rail und Smart Industry. Als strategischer Entwicklungspartner begleiten wir unsere Kunden durch den gesamten Entwicklungsprozess – von Einzelkomponenten bis hin zu Komplettlösungen aus Hard- und Software. Wir sind Ingenieure, Softwareentwickler, Techniker und Quereinsteiger #allgenders und arbeiten an der Mobilität der Zukunft.

Unsere Teams wachsen ständig – und genau hier kommst du ins Spiel! Unser Recruiting-Team sucht motivierte Praktikant:innen, die Lust haben, uns bei der Suche nach neuen Talenten zu unterstützen. Du hast die Wahl: in Leipzig oder an unserem Standort in Wolfsburg! Du interessierst dich für Recruiting und möchtest erste Einblicke in die HR-Welt bekommen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Das sind deine Aufgaben

Du wirst Teil unseres Recruiting-Teams und unterstützt uns bei allem, was dazugehört – mit der Möglichkeit, dich vom anfänglichen Support bis hin zur eigenständigen Kontaktaufnahme und der Begleitung eines Onboardings weiterzuentwickeln. Klingt spannend? Hier ein Überblick, was dich erwartet: 

• Recruiting-Prozesse begleiten: Arbeite eng mit deinem Team zusammen, übernimm operative und strategische Aufgaben und begleite Bewerber:innen auf ihrem Weg zu uns.
• Bewerbermanagement: Organisiere und koordiniere Termine und sorge dafür, dass alles reibungslos läuft.
• Talente auswählen: Unterstütze uns bei der Bewerberauswahl, nimm an Interviews teil und bringe deine Meinung ein.
• Kreative Personalgewinnung: Hilf bei der Erstellung von Stellenanzeigen, Hochschulmarketing oder Active Sourcing auf Plattformen wie Xing/LinkedIn.
• Marketingaktionen planen: Unterstütze bei der Organisation und Umsetzung von spannenden Marketingevents, die unser Team und unsere Marke nach außen präsentieren.
• Eigene Projekte: Übernimm Verantwortung für eigene Projekte und bringe frische Ideen ins Team ein.

Das bringst du mit

• Du bist Student:in der Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften, Medien-/Kommunikationswissenschaften, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs und hast den Schwerpunkt in Personalmanagement, Human Resource Management o.ä.
• Dauer des Praktikums: mindestens 4-6 Monate
• Art des Praktikums: Pflichtpraktikum, eine Kombination aus Pflicht- und freiwilligem Praktikum ist möglich
• Du kennst dich mit MS Office aus.
• Du bist offen, kommunikativ und arbeitest (nach einer Einarbeitungsphase) strukturiert sowie eigenständig.
• Du hast sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Und am allerwichtigsten: Du bist orange! Du bist teamfähig, offen und gehst positiv an Herausforderungen heran? Genau das suchen wir!

So startest du bei uns durch

Wir bei in-tech legen großen Wert darauf, unsere Studierenden zu fördern. Deshalb bieten wir dir ein Nachwuchsprogramm, das dir den perfekten Einstieg in die Berufswelt ermöglicht:

• Einarbeitung: Du wirst von Anfang an bestens betreut: Eine Kollegin steht dir während deiner gesamten Einarbeitung zur Seite, und mit einer festen Einarbeitungszeit sorgen wir dafür, dass du dich schnell bei uns zurechtfindest.
• Feedback: Deine Meinung zählt – jährliche Umfragen geben dir eine Stimme.
• Abschlussarbeiten: Nutze unsere Plattform, um spannende Themen für deine Thesis zu finden.
• Abteilungswechsel: Schnuppere in andere Projekte und Abteilungen rein, um deinen Horizont zu erweitern.